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3 juillet 2009

Séduisez le recruteur!

Les recruteurs ont souvent une multitude de CV à trier et à analyser. Ils ne passeront que quelques secondes sur la plupart des CV.

s_ductionMettez-vous à la place du recruteur : Auriez-vous envie de regarder d’un peu plus près un CV comme le vôtre ?

Ne perdez pas à l’esprit que ce bout de papier est une publicité de votre profil et que le recruteur est le client à séduire.

Les 8 points clés d’un CV attractif :

1)      VRAI : non à la publicité mensongère ! Si les choses peuvent être tournées d’une façon positive, elles doivent toujours être issues d’une vérité.

2)      CLAIR : au premier coup d’œil, les informations principales doivent être visibles. Des paragraphes trop compacts feront fuir tous recruteur débordé !

3)      ORGANISE & STRUCTURE : le CV doit être organisé en « blocs » qui se distinguent les uns des autres sur la forme ET sur le fond

4)      ATTRACTIF : un CV élégant, légèrement coloré, une présentation originale seront autant d’atouts pour vous distinguer des autres CV noir et blanc.

5)      DACTYLOGRAPHIE

6)      UNE PAGE RECTO : un CV trop long a moins de chance d’être lu… vous aurez tout le temps de parler de toutes vos expériences en entretien ! 

7)      ANTI CHRONOLOGIQUE : les expériences les plus récentes apparaissent en premier

8)      POSITIF : ne mettez que des informations susceptibles d’apporter un « plus » à votre parcours.

A lire:  httpwww.trouvertravail.comarticlesredaction-cv.html

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